Finden Sie heraus, wie Sie die agile Transformation beginnen wollen oder was Sie in der Zusammenarbeit
verbessern wollen. Erhoben aus vielen qualitativen Interviews von Experten, Visionären, Führungskräften und Mitarbeitenden ist das Assessment
"Steps-2b-Agile" entstanden. Sie finden heraus, wo Sie bereits stark sind und wo nicht. Sowie was für Sie wichtig ist und was weniger.
Alle wichtigen Themen in der agilen Transformation werden abgefragt - vom Kernauftrag über die Stakeholder und Prozesse bis zur Führung und Kultur.
Beispiel Fragen (aus über 100 Fragen):
-
Die Mitarbeitende so schnell wie möglich in die Transformation einbinden
-
So hohe Freiheitsgrade wie möglich gewährleisten
-
So viel wie möglich das Vertrauen in der Organisation fördern
-
So schnell wie möglich Spannungen erkennen und minimieren
-
etc.